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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1.執(zhí)行招聘全流程發(fā)布職位篩選簡(jiǎn)歷安排面試發(fā)放offer及背調(diào)
2.協(xié)助制定員工培訓(xùn)計(jì)劃組織新員工入職培訓(xùn)及技術(shù)部門專項(xiàng)技能培訓(xùn)
3.維護(hù)員工檔案核算考勤績(jī)效數(shù)據(jù)支持薪酬福利發(fā)放
4.處理員工關(guān)系事務(wù)解答社保公積金等政策咨詢
5.協(xié)助優(yōu)化人力資源制度推動(dòng)企業(yè)文化活動(dòng)落地
1.本科及以上學(xué)歷人力資源管理心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.熟悉勞動(dòng)法具備基礎(chǔ)Excel函數(shù)處理能力
3.細(xì)致耐心有生物科技行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.協(xié)助制定員工培訓(xùn)計(jì)劃組織新員工入職培訓(xùn)及技術(shù)部門專項(xiàng)技能培訓(xùn)
3.維護(hù)員工檔案核算考勤績(jī)效數(shù)據(jù)支持薪酬福利發(fā)放
4.處理員工關(guān)系事務(wù)解答社保公積金等政策咨詢
5.協(xié)助優(yōu)化人力資源制度推動(dòng)企業(yè)文化活動(dòng)落地
1.本科及以上學(xué)歷人力資源管理心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.熟悉勞動(dòng)法具備基礎(chǔ)Excel函數(shù)處理能力
3.細(xì)致耐心有生物科技行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
職位類別： 人力資源部助理
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- 公司規(guī)模：1-49人
- 公司性質(zhì)：0
- 所屬行業(yè)：電力、電氣、自動(dòng)化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 聯(lián)系人：林大淇
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