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崗位職責(zé)
一、財(cái)務(wù)管理與規(guī)劃：
1、制定和執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)管理政策、流程和制度，確保財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性和規(guī)范性。
2、參與公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算的制定、監(jiān)控和調(diào)整，確保預(yù)算的合理性和可執(zhí)行性。
3、分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和趨勢(shì)，為公司戰(zhàn)略決策提供財(cái)務(wù)支持和分析報(bào)告。
二、稅務(wù)管理：
1、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃，合理利用稅收政策，降低稅務(wù)成本。
2、熟悉稅務(wù)申報(bào)、繳納稅款，集成軟件即征即退、研發(fā)加計(jì)、年度匯算清繳等相關(guān)事宜，確保公司稅務(wù)合規(guī)。
三、成本控制與分析：
1、監(jiān)控和分析公司的各項(xiàng)成本支出，提出成本控制建議，優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)。
2、熟悉生產(chǎn)制造、工程項(xiàng)目成本預(yù)算的制定和執(zhí)行及核算，確保各項(xiàng)成本控制在預(yù)算范圍內(nèi)。
四、資金管理：
1、管理公司的資金流動(dòng)，包括現(xiàn)金、銀行存款、應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款等，確保資金的安全和有效利用。
2、制定資金計(jì)劃，合理安排資金使用，提高資金使用效率。
五、財(cái)務(wù)分析與報(bào)告：
1、編制財(cái)務(wù)報(bào)表，如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等，為管理層提供經(jīng)營(yíng)決策依據(jù)。
2、進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，如比率分析、趨勢(shì)分析等，評(píng)估公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。
六、內(nèi)外部溝通與協(xié)調(diào)：
1、與公司內(nèi)部各部門(mén)保持密切溝通，了解業(yè)務(wù)需求，提供財(cái)務(wù)支持和服務(wù)。
2、與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)、銀行等機(jī)構(gòu)保持良好的合作關(guān)系，確保財(cái)務(wù)工作的順利進(jìn)行。

任職要求：
1. 大專(zhuān)或以上學(xué)了，具有財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，注重細(xì)節(jié)管理，做事細(xì)心認(rèn)真。
2. 熟悉會(huì)計(jì)核算方法及相關(guān)法律法規(guī)，能夠熟練操作各類(lèi)辦公軟件。
3. 精通會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)稅務(wù)法規(guī)等方面知識(shí)。
4. 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

職位類(lèi)別： 會(huì)計(jì)經(jīng)理/會(huì)計(jì)主管/會(huì)計(jì)助理

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