要求:1、25歲以上，人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)國家統(tǒng)招本科以上學(xué)歷。
2、2年以上人力資源工作經(jīng)驗。
3、對現(xiàn)代人力資源管理有系統(tǒng)的了解及實踐經(jīng)驗，熟悉勞動法規(guī)、招聘、培訓(xùn)、考核、薪資等各個模塊。
2、2年以上人力資源工作經(jīng)驗。
3、對現(xiàn)代人力資源管理有系統(tǒng)的了解及實踐經(jīng)驗，熟悉勞動法規(guī)、招聘、培訓(xùn)、考核、薪資等各個模塊。
職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員
舉報
人力資源主管職業(yè)大全：
全選
申請職位
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面議申請職位職位介紹: 人力資源經(jīng)理/主管 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)招聘、薪酬、績效、培訓(xùn)、勞動關(guān)系等方面的日常工作； 2. 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定和完善內(nèi)部制度和操作流程； 3. 定期搜集人力資源相關(guān)信息，提供給..
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8-12萬/年申請職位1、三年以上人力資源主管或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗，持人力資源管理師資格證書者優(yōu)先； 2、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，組織策劃能力； 3、有鋼鐵行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
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面議申請職位1.性別不限，年齡25-40周歲，相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷（統(tǒng)招二本及以上院校） 2.3-5年的相關(guān)工作經(jīng)驗，持相應(yīng)的資格證書者優(yōu)先考慮。 3.若無相關(guān)工作經(jīng)驗，學(xué)歷等方面優(yōu)秀者可酌情商談考慮
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6-9千/月申請職位職位描述： 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、績效管理、薪酬管理、人事檔案、員工福利等工作； 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)； 2.了解人力資源管理知識和相關(guān)法規(guī)..
- 所在地區(qū)：山東-青島市-市南區(qū)
- 聯(lián)系人：張小姐
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工作地址
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