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南京金龍客車制造有限公司
地址:
生產主管
10-15萬/年
  • 學歷要求: 不限
  • 工作經驗: 不限
  • 更新時間: 2017-01-14
  • 招聘人數: 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-南京市
南京金龍客車制造有限公司 HR
工作職責

1) 生產員工的招聘與培訓;

2) 建立健全生產現場管理制度并加以實施,包括人員管理、物料管理、安全生產管理等;

3)根據PMC下發(fā)計劃對物料、工裝夾具、設備、作業(yè)指導書等生產準備事項進行評審并按評審結果安排車間生產計劃,確保生產計劃按時、保質、保量達成;

4)現場生產問題點的溝通處理,及時將生產問題點與品質、工藝、技術等部門溝通,推進問題點的改善;

5) 推動生產效率持繼改善與品質提升;

任職要求

1) 電池或汽車零部件相關行業(yè)3年以上生產管理經驗,熟悉動力電池PACK的裝配流程或相類同產品裝配流程;

2) 有使用生產計劃與物料管控系統(tǒng)的經驗,并熟悉相關模塊的操作流程,如WAP、ORACLE、金山、用友等的生產管理模塊;

3) 電氣或機械相關專業(yè)大專及以上學歷優(yōu)先;

4) 可適應加班與倒班;

專業(yè)技能

1) 突出的執(zhí)行能力;

2) 熟練使用Excel、World等工具進行數據分析與生產報表整理;

3) 優(yōu)秀的溝通技巧與應變處理能力(針對生產現場的突發(fā)事件);

4) 最好有高壓操作電工證(非必選項);

總體要求

誠實;勤奮;思想積極樂觀;富有團隊精神;

職位類別: 生產經理/車間主任

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