人力專員
a. 工作性質：Part-Time 線上工作
b. 工作時間：每周6-10小時，彈性工作制
c. 工作周期：六個月以上優(yōu)先考慮
d. 工作內容
i. 根據組織內部情況及勞動力需求，制定招募計劃，招募新成員；
ii. 扮演管理層和員工之間的角色，解決勞動相關問題，建立福利系統(tǒng)，解決工作中人員的問題；
iii. 為海螺心理提供人力資源方面的其他輔助工作，包括但不限于處理與人員相關的文件、維護人員記錄、定期調查成員工作情況并改善職能、調整福利、提高幸福度和工作表現水平；
iv. 策劃實施分部拓展工作，并協調各分部與總部，分部間關系，增強分部歸屬感。
e. 崗位要求
i. 會使用基礎辦公軟件；
ii. 人力資源專業(yè)、心理專業(yè)、組織管理專業(yè)優(yōu)先考慮；
iii. 有HR相關工作經驗者優(yōu)先；
iv. 善于與人溝通和處理人際關系。
加入方式
請將簡歷發(fā)送至hailuo_hr@yahoo.com
標題注明：姓名-應聘職位-招聘信息獲取途徑
如有疑問也歡迎聯系hailuo_hr@yahoo.com
標題注明：招聘信息咨詢
在這里，你會獲得：
● 工作6個月以上，提供志愿者/實習證明
● 獲得不定期團建福利、名校學長學姐的各方面經驗傳授
● 擁有年輕的團隊、溫暖積極的團隊氛圍
● 結識來自海外高校心理學和其他領域小伙伴
● 獲得NPO工作經驗，各項能力提升，優(yōu)化簡歷
● 為心理健康公益事業(yè)作出貢獻的機會和展示自己的平臺
a. 工作性質：Part-Time 線上工作
b. 工作時間：每周6-10小時，彈性工作制
c. 工作周期：六個月以上優(yōu)先考慮
d. 工作內容
i. 根據組織內部情況及勞動力需求，制定招募計劃，招募新成員；
ii. 扮演管理層和員工之間的角色，解決勞動相關問題，建立福利系統(tǒng)，解決工作中人員的問題；
iii. 為海螺心理提供人力資源方面的其他輔助工作，包括但不限于處理與人員相關的文件、維護人員記錄、定期調查成員工作情況并改善職能、調整福利、提高幸福度和工作表現水平；
iv. 策劃實施分部拓展工作，并協調各分部與總部，分部間關系，增強分部歸屬感。
e. 崗位要求
i. 會使用基礎辦公軟件；
ii. 人力資源專業(yè)、心理專業(yè)、組織管理專業(yè)優(yōu)先考慮；
iii. 有HR相關工作經驗者優(yōu)先；
iv. 善于與人溝通和處理人際關系。
加入方式
請將簡歷發(fā)送至hailuo_hr@yahoo.com
標題注明：姓名-應聘職位-招聘信息獲取途徑
如有疑問也歡迎聯系hailuo_hr@yahoo.com
標題注明：招聘信息咨詢
在這里，你會獲得：
● 工作6個月以上，提供志愿者/實習證明
● 獲得不定期團建福利、名校學長學姐的各方面經驗傳授
● 擁有年輕的團隊、溫暖積極的團隊氛圍
● 結識來自海外高校心理學和其他領域小伙伴
● 獲得NPO工作經驗，各項能力提升，優(yōu)化簡歷
● 為心理健康公益事業(yè)作出貢獻的機會和展示自己的平臺
職位類別： 人力資源經理/主管/專員
舉報溫馨提示
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質：社會團體
- 所屬行業(yè)：公共衛(wèi)生/健康
- 所在地區(qū)：國外-美洲
- 聯系人：彭一諾
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：700 SOUTH GREGORY ST. APT 420 URBANA, IL 61801 USA
