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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)包裝車(chē)間日常管理工作及異常處理。
2、監(jiān)督執(zhí)行工藝紀(jì)律及勞動(dòng)紀(jì)律。
3、協(xié)調(diào)資源處理異常、提升生產(chǎn)效率保質(zhì)保量完成交付。
4、通過(guò)管理工具等手法實(shí)現(xiàn)降本增效。
5、有較強(qiáng)的自我經(jīng)營(yíng)意識(shí)、監(jiān)控車(chē)間KPI指標(biāo)達(dá)成及分析改進(jìn)。
6、組建培養(yǎng)提升車(chē)間管理團(tuán)隊(duì)技能。
7、有豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理改善整頓能力及創(chuàng)新精神。
8、與周邊部門(mén)能夠進(jìn)行友好的溝通合作、達(dá)成共識(shí)，實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。
1、負(fù)責(zé)包裝車(chē)間日常管理工作及異常處理。
2、監(jiān)督執(zhí)行工藝紀(jì)律及勞動(dòng)紀(jì)律。
3、協(xié)調(diào)資源處理異常、提升生產(chǎn)效率保質(zhì)保量完成交付。
4、通過(guò)管理工具等手法實(shí)現(xiàn)降本增效。
5、有較強(qiáng)的自我經(jīng)營(yíng)意識(shí)、監(jiān)控車(chē)間KPI指標(biāo)達(dá)成及分析改進(jìn)。
6、組建培養(yǎng)提升車(chē)間管理團(tuán)隊(duì)技能。
7、有豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理改善整頓能力及創(chuàng)新精神。
8、與周邊部門(mén)能夠進(jìn)行友好的溝通合作、達(dá)成共識(shí)，實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。
職位類(lèi)別： 生產(chǎn)經(jīng)理/生產(chǎn)主管
舉報(bào)
培訓(xùn)主管職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.7-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)前段（配料-涂布-制片）的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)； 2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度； 3、跟進(jìn)生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、過(guò)程及產(chǎn)量目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)任..
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0.7-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位一、任職要求： 1. 負(fù)責(zé)鋰電池 pack 生產(chǎn)車(chē)間的日常管理和生產(chǎn)安排。 2. 確保生產(chǎn)計(jì)劃的完成，保證產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。 3. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)工藝和操作規(guī)程。 4. 對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行..
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位配合生產(chǎn)部經(jīng)理負(fù)責(zé)生產(chǎn)前段或中段或后段車(chē)間的生產(chǎn)管理工作等。
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0.8-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位有圓柱鋰電和聚合物鋰電相關(guān)崗位5年經(jīng)驗(yàn)以上，熟悉生產(chǎn)后段從裝配至分容的所有工藝流程。
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1.生產(chǎn)規(guī)劃與執(zhí)行：根據(jù)訂單和市場(chǎng)需求，制定18650鋰電池生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排人員與設(shè)備，確保按時(shí)交付高質(zhì)量產(chǎn)品。嚴(yán)格把控生產(chǎn)進(jìn)度，及時(shí)處理生產(chǎn)中的異常情況，保障生產(chǎn)線高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 2...
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0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職位描述： "1.全面管理生產(chǎn)車(chē)間，包括生產(chǎn)線排線，人員分配，人員培訓(xùn)及管理，車(chē)間6S 及目視化管理和優(yōu)化； 2.建立和完善生產(chǎn)管理制度和生產(chǎn)管控流程； 3.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)， 以達(dá)到0工傷和0事故的安..
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0.8-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)各生產(chǎn)工段的生產(chǎn)控制。 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中的所有異常處理。 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量效能提升，保證生產(chǎn)順利實(shí)現(xiàn)。 4.負(fù)責(zé)人員團(tuán)隊(duì)的日常管理及梯隊(duì)搭建。 任職需求： 1.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 一.生產(chǎn)管理 1.負(fù)責(zé)監(jiān)督每日生產(chǎn)活動(dòng)，確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利進(jìn)行，并及時(shí)跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度。對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題迅速做出響應(yīng)，以確保生產(chǎn)安全，降低生產(chǎn)成本，并通過(guò)激勵(lì)手段提高生產(chǎn)效..
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1-8千/月申請(qǐng)職位1、 組織制定、修訂所管轄職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督執(zhí)行。 2、 組織及領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)實(shí)施車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃。合理調(diào)配人員和設(shè)備。 3、 組織相關(guān)部門(mén)處理車(chē)間品質(zhì)異常及監(jiān)控 4、組織所有人..
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1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé)： 1、熟悉3C鋰電PACK成品加工工藝及品質(zhì)要求； 2、熟悉PACK線各種設(shè)備（點(diǎn)焊、錫焊、貼膠、噴碼、熱塑、綜合測(cè)試、圓柱分選、超聲等）的使用和調(diào)試； 3、熟悉PACK各種物料（電芯、塑..
- 所屬行業(yè)：鋰電池類(lèi)
- 所在地區(qū)：全國(guó)
- 聯(lián)系人：史主管
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工作地址
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